Menu
x
Задачи
- Открыть отдел продаж с «с нуля»
- Подобрать и обучить менеджеров по продажам
- Выстроить систему мотивации
- Разработать систему контактов с клиентами
- Разработать систему учета плановых показателей эффективности менеджеров и отдела продаж
Результаты
- Построили систему работы отдела продаж с нуля
- Подобрали и обучили менеджеров по продажам
- Разработали и внедрили регламенты работы отдела продаж, каскад работы с клиентом (сценарии переписок , звонков)
- Обучили менеджеров телефонным переговорам, при этом внедрив оценку качества навыков, для дальнейшей работы
- Подобрали и обучили Руководителя отдела продаж
- Автоматизировали системы обучения менеджеров
- Выполнение показателей плановой конверсии по работе с клиента с 1-го месяца работы отдела продаж и рост ее с каждым месяцами работы (переписки - 3% , со звонков - 18%)
- Автоматизация работы отдела продаж IP-телефония + CRM